在餐厅工作但未提供保险,有哪些应对措施?

龙港法律咨询 2025-04-04
餐厅未提供保险,员工有权要求补缴。依据《社会保险法》,企业应为员工缴纳社保,未缴纳属违法行为。长期不缴可能影响员工社保权益,如医疗、养老保障。
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应对餐厅未提供保险,可选择投诉或协商。建议首选与餐厅领导协商,要求补缴或以工资形式补偿;若协商无果,则向劳动局或社保局投诉。
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餐厅未交保险,应这样处理:1.与领导协商,要求补缴社保或以工资形式补偿;2.若协商不成,收集劳动关系证明,向劳动局或社保局投诉,要求餐厅依法缴纳社保,保障自身权益。
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